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“也就是财产分成了八份,母亲分了五份,三个子女各分一份,母亲事实上成为大股东。”大亚圣象人士向证券时报·e公司记者介绍,当时对于这样的财产分配结果,三个子女都没有意见。2015年7月,陈建军和陈晓龙同时被选进大亚董事会,陈晓龙任董事长,陈建军任旗下圣象集团总裁。兄弟矛盾激化,母亲力挺长子兄弟之间的平衡态势,在2018年被打破。兄弟两人在去年7月份产生矛盾。身为董事长的陈晓龙率先“出招”,解除了哥哥陈建军在大亚集团的职务——陈建军突然被架空,兄弟二人的矛盾就此激化。2018年7月19日,大亚圣象发布晚间公告宣布,控股股东大亚集团提议解除陈建军担任的公司董事等职务。同时,大亚集团推荐吴文新为公司第七届董事会董事。当晚,大亚圣象同步披露称,公司副总裁、董事会秘书吴谷华因个人原因向董事会提出辞职,辞职后不再担任公司任何职务。因个人原因,陈钢申请辞去公司董事、董事会薪酬与考核委员会委员职务。一连串的高管变动,也引发深交所的关注——深交所要求公司说明解除陈建军董事职务的理由。此后公司回复称,此举是为了进一步加强对中小股东利益的保护,防止公司出现家族企业的诟病。兄弟二人发生矛盾后,母亲戴品哎决定支持长子。大亚集团前述声明显示:2018年7月6日,在镇江公证处的公证下,戴品哎将其持有的意博瑞特31.525%股权和卓睿投资54.5%股权依法转让给陈建军。该股权转让后,陈建军先生持有意博瑞特37.9%的股权,持有卓睿投资67%的股权。在此之后,陈建军开始“反击”。2018年8月2日,意博瑞特召开2018年度第一次临时股东会,宣布陈建军担任公司执行董事兼经理,并同时担任公司法定代表人。紧接着在8月27日,卓睿投资免去陈晓龙的公司职务,并委派陈建军担任文达投资执行董事,为公司法定代表人。意博瑞特和卓睿投资均要求陈晓龙移交公司证照、公章印鉴、财务账册等公司财物。仍无缓和迹象,双方隔空“拉锯战”大亚集团的家族矛盾,进入2019年后不仅没有停下来的迹象,反而愈演愈烈。2019年4月17日,卓睿投资发布“关于重新委派大亚科技集团有限公司董事长(法定代表人)的决定”,称陈晓龙三年任期已满,决定撤回对其大亚集团董事长的任职委派,同时委派大亚集团董事陈建军出任董事长,任期三年。在该决定上签字的,正是母亲戴品哎。

虽然坐享国家电网的股东背景优势,但英大基金和子公司英大资本并没能背靠大树好乘凉;对此,有英大系员工直言:“国企人事制度死板,这一点是限制英大系发展的重要原因。”中天能源海外并购推进缓慢 多家机构深陷泥潭作为一种高风险的投资方式,自2014年私募阳光化以来,股权投资飞速发展,并成为私募基金中规模最大的一个类别。但时过境迁,受市场表现和监管从严的影响,看似光鲜的底层资产也露出了“真面目”。近期《红周刊》记者就获悉,英大资本早年发行的多只投向中天能源(600856.SH)海外并购项目的基金早已“搁浅”。

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人口老龄化是世界性难题,是全球人口转变的产物。放开生育限制甚至鼓励生育,对于应对人口老化也只是杯水车薪。我国需要以更宏观的视角、更长远的眼光、更坚定的决心来应对人口老龄化的挑战。(作者系中国社科院人口与劳动经济研究所副研究员)责任编辑:王潇燕

经过北京和华盛顿两轮磋商之后,中美贸易从临战压力转入谈判节奏。中美全面经济对话中方牵头人、中国国务院副总理刘鹤5月15日抵达华盛顿与美方代表团进行了为期四天的密集磋商。19日,双方发布联合声明,双方将采取有效措施实质性减少美对华货物贸易逆差。在知识产权保护和市场准入两个核心问题上也暂时达成原则上的一致,这使一度剑拔弩张的中美贸易摩擦进入“停火”状态。

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